医療法人社団千春会のクチコミ・会社評価
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不満な点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 介護士
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
特に問題点はないと感じているが、やはり、産休よりは寿退社を選ぶ職員も複数いることから、今後、より働きやすい仕組みづくりが必要であると感じる。
不満な点面接
- 投稿者：
- 介護士
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
勤務形態で、夜勤有無等希望を聞かれるが、夜勤がなく手当がないと、かなり給料が下がる。また、勤務地の希望も通る時と通らない時がある。その時の人員配置の理由がある。
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良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 介護士
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
女性の管理者も多数おり、女性が働きやすい環境となっている。産休前後の対応もしっかりとしているように見受けられる。戻ってからも、これまで通り、仕事をされている。
良い点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 医療技術者
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 子育て中
- 2021年頃
投稿日：
休みがとりやすく、妊娠出産時や子育て中、怪我をした時などスムーズに対応してもらえた。有給も取りやすいので、遠慮なく取らせてもらっている。職員健診は自分の病院でできるので、融通もききやすく助かっている。
良い点ワークライフバランス
- 投稿者：
- 介護士
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
現場介護職員の場合、職員不足で残業をすることがあるが、しっかりと管理されていることや、椎名休みたいところは調整してもらえ、しっかりと休めていると感じる。
良い点女性の活躍・働きやすさ
- 投稿者：
- 医療技術者
- 正社員
- 30代
- 女性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 既婚
- 子育て中
- 2021年頃
投稿日：
女性職員もたくさんおり、管理部部長が女性なので、理解はあると思う。施設でも、女性がトップの施設もたくさんあり、キャリアアップしようと思えば充分見込みはあると思います。
不満な点入社理由・入社後ギャップ
- 投稿者：
- 介護士
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
職場の人間関係はとても良いが、介護業界とありかなり給料が少ないことを理由に転職や退職を選んだ同僚が多数いた。改善してほしい。
医療業界の求人
不満な点年収・給与制度・待遇
- 投稿者：
- 介護士
- 正社員
- 30代
- 男性
- 役職なし
- 現職
- 新卒入社
- 2022年頃
投稿日：
段階が不明瞭のため、役職がつくラインが分からず、職員によっては嫌気がさし退職する者もいる。各事業所の責任者の気分次第と言うところもあり、明確にすべき点である。
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会社概要
- 業界
- 医療・福祉
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- 京都府長岡京市開田２丁目１４番２６号
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- 代表者名
- 菊地孝三
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