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昇給に対して明確な規定がないので不公平感を感じる。昇給しなければ給与待遇面で冷遇される。社歌コンテスト応募等に莫大な費用をかけるように会社としれは売上を伸ばしているのに対して給与に反映されない。一部の社員に対して物凄く負担が大きくなり。代休や有休等はほとんどとれない。移動も多く家族と一緒に暮らせない状態が続く社員も多い。また本社勤務者は在宅勤務やサテライト勤務が可能でコロナ対策が行き届いているのに対して、建設現場では対面での仕事の為、リモートワーク不可能に対しての給与面での優遇が一切されないので不公平感を感じる。事故が起きた時の対応もトップダウンばかりでボトムアップがない
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