社員クチコミの違反報告

不満な点女性の活躍・働きやすさ

私は妊婦です。 人事の人が『もし仕事を辞めるのであったら産前産後休暇をつかってやめた方が賢い』と本人の口から事前に言っていたのに関わらず、いざ 『産前まで働いて産前産後休暇取得後辞めます』と本人に話したら、それはおかしいと言われました。 それだったら最初からその考えを言わないでほしいし、女性に対して用意されている産前産後休暇なの にも関わらず取得させてもらえない状況はおかしい と思います。 実際、『産前産後休暇を取るなら働く事を続けて。でも、もし辞めると考えているのなら産前休暇取得前に辞めて』というふうに言われました。マタハラですよね？これ。 実際、妊娠を機に結婚し 住むところから1時間以上通勤時間がかかるため 1人身だったならまだいいものの、他の家族との暮らしも考えたなら辞めることを選ぶしかないのをその人は考えているのでしょうか？ 本当におかしな上司です。