社員クチコミの違反報告

Yahoo!しごとカタログ 社員クチコミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がLINEヤフー株式会社以外の第三者に伝わることはありません。

対象クチコミ

評判・クチコミ・評価

不満な点退職検討理由

24時間勤務の体制はサービス残業がなくならず、長時間労働を増やすだけ。 うつ病発症や、体調を崩し辞めていく社員が多い。そのためいつも人員不足。 仕事は覚えることが多く常に新しいサービスが増え仕事内容は増えるのに人員は増えない。 人が育たないまま辞めていく。 休日も仕事、家に帰っても仕事の電話がかかってくる。問題がおきれば休日も会社へ向かう。 昨今、自然災害やコロナ禍もかさなりかなりの長時間労働で、激務である。 さらに役職がつくとサービス残業。 全国のALSOKでおきていることだと思う。 労働基準局が動いて調べてほしい。過労死しそうになる。

違反項目必須

違反内容必須

300文字以内(文字数:0 / 300

ご注意

  • いただいた報告にLINEヤフー株式会社が個別にお答えすることはありません。
  • いただいた報告に基づいてLINEヤフー株式会社が対応、処置することをお約束するものではありません。