社員クチコミの違反報告

不満な点仕事内容

若い管理職の方は今の厳しい昇級試験を突破されているため、非常に優秀な方が多いですが、昔の年功序列で管理職になっている方の中には時々ありえないような時代錯誤なやり方やパワハラで有望な若手を潰しまくっている人も見かけました。そういう意味では上司次第で自分のキャリアが大きく左右されると言っても過言ではないかと思います。