社員クチコミの違反報告

不満な点女性の活躍・働きやすさ

大都市では女性の管理職も増えてきているようだが、地方ではまだ環境が整っていないように思われる。周りの理解も本当の意味では進んでいない。女性管理職候補も独身や子なし、子どもがいてもフルタイムで働いている人が多い。フルタイムで働くことができるかは、子どもの人数や実家から近いところで勤務できているか、配偶者の協力が得られるかなど個々人の背景によるところも多く、もっと多くの人が活躍できる会社にすべきだと考える。