社員クチコミの違反報告

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対象クチコミ

良い点年収・給与制度・待遇

初任給は高いが、昇格頻度は少ない。 一応ではあるが、仕事の結果に応じて、昇格などの評価を受けることができる。 逆に、失敗してもペナルティーがほとんどないため、能力のない人でも世渡り上手であればこの会社に残ることができる。 昔ながらの年功序列の雰囲気がある。 裁量労働制で自由に働くことはできるが、実際は管理されている。 今のところは自由に働けている。

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