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製造現場では交替勤務で毎日一緒に働くメンバーが代わって良い。男性が多いので仕事を教えるのがうまく説明できなかったりしてガチガチの雰囲気にはなりにくい。 毎朝の朝礼や会議は頻繁にある。 アメーバ採算制度があり小集団活動がある。 毎年全社スポーツ大会や運動会が行われ全国大会もあり活動は活発であり職場の結束力向上の取り組みが有ります。
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