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給料がよい。給料はランクによって明確に定められているので、分かりやすい。 土曜日などの休日出勤、祝日も仕事があるが、その分年末年始や夏休みなどが他企業よりも長く旅行などにも行きやすい。 有給なども調整してもらえるので早めに申請すれば取れるのでありがたい。また、看護休暇や介護休暇、専用の保養所、ホテルの割引など大手ならではの休みや福利厚生も多い。毎年健康増進、促進のために五万ポイントが付与されるので健康器具やスポーツ用品などにあてることもできる。
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