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規定改定が多い。特に賃金や休暇になど社員の生活に直結する部分で、私が入社した頃は7月から9月の好きなタイミングで3日の休みが取れていたが、今は0。また、最近賃金に関わる改定が強制的に行われることになり、年収を合わせるといいつつ、月収を大きく下げ、賞与を過去にない高い水準に設定し、年収が合っているかのように見せた。少し前に社長が変わってから社員をなんとも思わないホワイトからブラックになりつつある。
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