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最先端の取り組みを多く行っていたり、DXの話なども多く、社外的に良い印象が強いかもしれないが、実際の状況とかなり乖離を感じる。良いとこだけを切り取って良い印象を与えようとしているのが嫌に感じる。最近は減ったが、一時期新入社員の離職率が高かったが、入社後Gapの大きさが一因にあったのではないか?また、結構な体育会系な考えの会社であることも入社前印象と違った。
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