社員クチコミの違反報告

不満な点仕事内容

上司のスキル不足、マニュアルの不備、その場その場の命令・指示の変更等々、また、給与面についても、東京都の最低賃金（時給）に到達しない契約の強制、 更に、警備業務のようなものに、やりがいを感じるとは思えない。本部長等が現場の雇い主にあいさつに来ても現場を、いっさい確認することがなく、上司の心得というものを理解しているとはいいがたい社風である。 これでは、現場で、勤務する者の士気が上がるはずがないと考えます。そのため、あえて何も問題意識をもって勤務を精度の高いものに使用などというものは、醸成されるはずがない。 既に退職しているため、これから入社しようとする方に、進めることはありません。