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育休の取得率が高い(部署によって異なりますが私の配属先では98%)ので女性の方も長く働き続けることが可能。育児短時間勤務は時間を選択することができ、子どもが小6になるまで選択できるのも大きなメリットの一つ。小6まで短時間勤務ができる企業は今まで出会ったことがないので魅力を感じている。
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