社員クチコミの違反報告

不満な点職場の雰囲気

しかしながら現状は、コロナ禍による景気の変動により、人員の社員は横這いではあるが、臨時の人員確保が出来ない状況下にある。特に現場の対応人員が足らず、事務所含めて応援対応をしているがコロナ禍において、テレワーク化については現場はテレワークができない。事務所ではテレワークがすべてではないができる状況であった。その為、現場の社員以外の人員が離れていき戻らない状況が続いている。売り上げが安定して戻らないと人員もどらない。現場と事務の仕事量がバランスが崩れてそれぞれの不満に繋がってしまっている。どこの企業も同じと思うが、テレワークに適した企業とそうでない企業があり、後者にあたり難しい状況であり、スケールがある為に変革には時間が必要であり、それまでは不満が溜まる状況が続きます。