社員クチコミの違反報告

良い点年収・給与制度・待遇

社員全員が年奉性で、毎月年奉の１／１２が振り込まれる。計算が楽なシステムだった。給料の、昇給の方法や根拠は見当たらないが、管理職以上の職責にある者の給与は、米国のボードメンバーが決定していた。