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子育てをしながらでも働きやすい環境だと思います。出勤時、お子さんの影響で多少遅れても、シフト制の勤務なので、他でサポートできることが多いです。退勤時も同じように何か予定があれば、小さいお子様がいる方の残業はほぼ無いので、子育てを優先することが可能です。一般社員も、残業を無くせることが可能なので、シフト制の良いところです。
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