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とにかく給料が上がるのが遅いです。 職位ランクが細分化されており、そのランクを一つ上げるための評価ランクもまた細分化されていて年単位で良い評価をとり続けてやっとランクが一つ上がれるみたいな仕組みです。なかなか上がりません。
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