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良い点年収・給与制度・待遇

中小企業としては良いと思います。 毎年昇給はあります。 賞与は入社三年目から 満額支給されます。 それまで年収は良くないと感じるかも 知れませんが、満額だと 中小企業としては良い方に 思えます。 毎年、決算の時期に手当が現金で 支給されます。 賞与ほどではありませんが 大変ありがたく思います。 給与に関しては 波はなく安定感があります。