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当然のことかもしれませんが、各階級の上位になるほど昇給は難しくなるため評価が現状維持だと昇給しづらくなります。等級を上げるためには試験があるので、それまでの実績が重要になりますし、上長の評価が大きく響いてきます。下を引っ張ってくれる上司であればいいですが、そうでもない方もいらっしゃいますので運もあります。手当はほとんどありません。子供がいてもいなくても、変わりなかったです。ある意味平等なのかもしれません。
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