社員クチコミの違反報告

良い点年収・給与制度・待遇

給料については、一般的に見て多く支給されていると感じる。また、現在は一回／年の昇給だが、今後は毎月評価されてその都度給料が変動するため、頑張れば頑張った分だけグングン昇給する可能性がある。評価についても、年功序列的な雰囲気は薄く、キャリアが浅くても実力があれば、どんどん重要な役割、仕事を与えてもらえ、それに伴いポストもあがる。福利厚生についても、私の場合男性中心の職場だが、育休の取得率が高く、女性も生理休暇等が取りやすい雰囲気にあると感じられる。その他、カフェテリアプランを採用しており、従来持ち家、子供の教育手当等、割と既婚者に対しての手当のみが充実している感じであったが、現在は従業員一律同額で手当が付与されており、すべての従業員が公平になっている。