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給与については年俸制で、1年に1回昇給がある。 また実績に応じてポイントがもらえ、そのポイントで退職金が変わってくる制度がある。 残業に関しては、会社全体で減らしていく傾向にあり、以前より残業はかなり減ってきている。
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