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今年から正式に運用を開始し、当初は順調に進んでいたが、細かい点まで完全に詰めていなかったこともあり、開始したばかりで、実施する責任者側にぎこちなさがあり、評価されるスタッフ側にも戸惑いが見られ、お互いにまだまだ未熟で慣れない点があるため、進行が滞りがちで、せっかく長い間に築き上げてきた素晴らしい人事評価制度のメリットや、その利便性、会社のレベルアップに繋がっていく良さを完全には発揮できていない
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