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社員口コミの違反報告

Yahoo!しごとカタログ 社員口コミの利用ルールに違反していると思われる部分を具体的に指摘してください。ご報告いただいた内容がYahoo! JAPAN以外の第三者に伝わることはありません。

対象口コミ

良い点成長・キャリア

■研修・学習 ・人事組織による新卒研修および3年目研修があるため、入社後3年目までは同期とのコミュニケーションや会社からのフォローがある。 ・部署によっては配属後の研修や有志による勉強会がある。 ■キャリア ・多くの社員はシステムエンジニアとして特に上流工程のマネジメントが求められており、必然的にスキルも折衝や管理が伸びていく。そのためキャリア志向がマネージャーであるならマッチする。

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  • ・いただいた報告に基づいてYahoo! JAPANが対応、処置することをお約束するものではありません。