社員クチコミの違反報告

良い点ワークライフバランス

祝日の兼ね合いで、出勤日数が240日(年間休日125日)に満たない場合は土曜日でも通常出勤日となる年があるが基本的に有給奨励日であり出勤する人はほとんどいない。また、有給取得の理由なく休暇を取得することができる。 社内にはフリーバカンス制度があり、毎年有給5日連続取得が義務付けられているため旅行なども気軽に行ける。 在宅勤務では原則残業禁止であるため残業時間は少ない。