社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

採用後半年間試用期間があり、その後話し合い後に社員になれると聞いていました。 実際は一度も会ったことのない部長に実績をアピールして承認されないと社員登用されないと分かり、退社を決意しました。