社員クチコミの違反報告

不満な点成長・働きがい・キャリア

全てが中途半端なイメージ。 昔は研修課があり、定期的に収集がかかり、教えていただいていたが、地域ごとの規定や取り決めがほぼされていないので、結局役に立たない。 今となっては、指導者がいないに等しいので、スキルアップはここでしなくてはいけない。 が、みんながそのモチベーションではないため、底上げが難しいのが実情。 職場は学校ではないが、全て責任を個々に丸投げはいかがなものかと思う。 フランチャイズ経営ならクリアしなければいけない課題。 一度通った案件でもトラブルが起きてから、他部署を攻める上司もいる。 チェックを通しておいて、それはないだろうとがっかりしてしまう。 信頼できる連携が取れないため、やる気につながらないでいる。 自分が転職者なので、前会社の研修制度や後ろ盾があっただけに、比べてしまう。