社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

残業しないと捌けない業務量を押しつけておきながら、残業をするなと理解不能な圧力をかけ気の弱い人はサービス残業せざるを得ないよう仕向ける完全ブラック体質。 その事を管理者に意見しても完全無視。 ストレス過多で部署移動を産業医のコメント付きで申し出るも、移動可能な部署はないとデタラメな回答を返す管理者。 会社のWEBサイトで求人出してるのに何故、デタラメな事を言えるのか。管理者としてマトモな教育を受けているとは思えない。 管理者では埒があかず人事に意見しても完全無視で会社の体質的なものと思われる。 外資系企業なはずだが、体質は典型的な日本のブラック企業。 ちなみに所属していたプロジェクトは一年後の離職率が90%に迫る異常な状態。 これ以上、我慢して付き合うと心身に異常をきたす可能性が高く退職を決意。