社員クチコミの違反報告

不満な点女性の活躍・働きやすさ

妊娠報告後(妊娠3ヶ月くらい)、立ち仕事のため適宜座っての休憩(5分単位でもなく1、2分程度)をとりたいと言ったところ、休憩なら社規定の15分単位でのみ取る、適宜の休憩は他のパートタイマー方の目もあるから不可と言われた(その後、同僚から社員に働きかけがあり、こまめに休憩を取るできた)。土日続けての勤務はつわりもあり辛かったためシフトの調整をお願いし続けたが、ほぼ叶わず。