社員クチコミの違反報告

不満な点退職検討理由

園長主任と職員との間に大きな対立が起きていた。職員同士はとても仲良く働きやすいのだが、園長主任・エリアマネージャーの対応が決定打となり退職をした。新卒入社だった私はわからないことをそのままにはしたくなかったので質問や意見を何度もしていたのだが、「1人ひとりの意見を聞いていたら会社は回らない、あなたのための社会じゃない」などと散々に言われた。子どもたちの遊び道具が少なかったため、職員自ら手作りしたおもちゃを使っていたら衛生的によくないと破棄され、だったら購入してほしいと頼むとルーム費がないと拒否された。子どもたちと自然の触れ合いを楽しみたいと思い、小さな園庭しかなかったため園外散歩をしたいと計画書と一緒に園長に提出したが、危ないだけの理由で昨年は一度も園外へ出れなかった。