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派遣のパート、アルバイトっておおむね時給が普通のバイトより高いですが、なぜですか? どんなメリット、デメリットがあ…

派遣のパート、アルバイトっておおむね時給が普通のバイトより高いですが、なぜですか? どんなメリット、デメリットがありますか?

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回答(2件)

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    派遣の時給(給与)は派遣会社が決めていますが、主に世間的な相場を考えて設定しています。 また派遣の場合、派遣社員が契約途中で来れなく(来なく)なると派遣会社の信用問題となり、早急に他の派遣社員を採用する必要があります。 そういう点から、アルバイト・パートに比べてやや高めの時給設定になっています。 しかし、交通費や社会保険加入など長期で勤務する方にとって、実質の手取りを考えれば直接雇用の方が割が良いことも多々見受けられます。 メリット・デメリットですが、一概には言えませんが良い派遣会社だと、派遣社員は仕事に関するマネージメントを殆んど派遣会社が仕切ってくれます。そのため、派遣社員は仕事をすることに集中できます。 ただ悪い派遣会社、または悪い派遣先に当たれば、対応が悪く、人間関係や待遇に関して満足できない状態が続くことになります。 しかし、これは直接雇用でも同じことですよね。

  • 派遣の場合は、時給の中に交通費が含まれたりするからです。 派遣のメリットは、希望の仕事条件で働けるといいことです。 デメリットは、出世ができないということです。 上を目指すなら、直接雇用しか道はありません。

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