解決済み

職業訓練校と保育園の一時保育などの対応についての相談

職業訓練校と保育園の一時保育などの対応についての相談職業訓練校が合格して一時保育園も対応してくれる保育園も見つかりホッとしたした時に慣らし保育(子供の様子など)のお話など聞きたいと言われ園長先生とその他(料理師)後一時保育対応外の先生と私子供(生後7ヶ月) 5人での話し合いの中で最初に言われた言葉が (生後半年で保育園に入るって可愛そうに可哀想よ) って発言離乳食の事を聞かれたのですが［まだ回数も2回食なので市販のレトルトとにんじんを裏ごししたりしてアレンジしながら食べさせて居ます］と言った瞬間に先生→(ママは市販のレトルトしかあげたことないの？市販のレトルトね〜可哀想に)とバカにする発言前日になるって加入しないとダメな傷害保険にも加入をさせない次の日に市役所に問い合わせしたら加入可能です!!と言われて市役所ハロワ訓練所保育園で揉めました最後は保育園からの謝罪も無いまま職業訓練学校に行くならこちらが頭を下げないといけないと言われ…凄く心がモヤモヤしてます学校に通う意思があるのに… 月曜日までに訓練学校に行くか？行かないか？を言わないとダメで… どうしたらこのモヤモヤが解放されますかね？

専門学校、職業訓練

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ID非公開さん

2019/12/13

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回答（2件）

ベストアンサー
自分で解決するしかないでしょう。何故一時預かり何ですか？職業訓練を修了すれば就職するのではないですか、就職しないで自分で起業するにしても子供を手元に置いて働けませんよね、そのまま保育所にあずかってもらうしかないでしょう。すべてご存知の事とは思いますが、もう一度、市役所の子育て支援課に相談して最善の方法を検討してください。確かにどこの保育園でも未満時の受け入れは大変です、よく空きがありましたね。預かる子供の数に対して保育士の人数が年中・年長より多くしないとだめだった、（一人の保育士が見れる人数が制限されている）と思いました。保育園とももう一度、役所の担当者を交えて話し合いが必要かもしれませんね。今後のことをよく考えて相談してください。
AMTG007さん
2019/12/14
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