第二新卒として転職を考えているのですが、アピール出来る実績がなくて困っています。社会人2年目(大卒)の男です。現職は経理…

Question

第二新卒として転職を考えているのですが、アピール出来る実績がなくて困っています。社会人2年目(大卒)の男です。現職は経理で、マニュアルに沿ったルーティンワークの繰り返しになるため、アピール出来ることがありません。(そのようなルーティン作業が嫌で転職を考えているのですが...)
かなりゆるい会社で、目標等も事務職には無いため、面接で語れることがホントに何も無いです。どうすればいいのでしょうか？
助言をお願い致します！

また、他部署との折衝もあまりありません...

補足

書き忘れていました。次は営業を希望しています

Answer 1

2年目で経理ですごい実績など有る人などいないのは分かってるのでほぼ不要です。
下手に取り繕うより次の会社で何が出来るか何をしたいのかなどヤル気を見せたほうがいいでしょう。

Answer 2

書いてある転職理由が立派なアピールポイントになりますよ。
強いて言えば、ルーティンワークがただ嫌だと言うので無く、こういう改善をしたいとか、成長のためにこういう勉強をしたとか添えた方が良いです。
第二新卒で素晴らしい実績があるという人の方が胡散臭いです。
頑張って下さい！