労働基準監督署の人が会社に間違った説明をしたため、もらえるはずの労災の休業補償給付が、3ヶ月分ほど時効で、もらえませんで…

Question

労働基準監督署の人が会社に間違った説明をしたため、もらえるはずの労災の休業補償給付が、3ヶ月分ほど時効で、もらえませんでした。会社に間違った説明をした労基の人が社長と私に謝ってきたのですが、何とか時効になった分を頂くことはできないかと聞いても「できない」の一点張りで、なんだかモヤモヤします。こう言った場合、どこか他の相談窓口で相談して何とかなった例など、ご存知の方がいらっしゃいましたら、ご教示いただきたいです。

Answer 1

他ではなく、労働基準監督署の上部機関である各県ごとの労働局へ不服を申し立てる道があります。
https://www.mhlw.go.jp/stf/seisakunitsuite/bunya/0000127192.html

「説明を信用、鵜呑みにしたばかりの時効成立」であれば、かなり強硬な体制で主張していかれますよう…
https://jsite.mhlw.go.jp/ibaraki-roudoukyoku/yokuaru_goshitsumon/shurouchu/worker_c/qa_wjikou.html