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メガバンクは大リストラ時代、大失業時代とか煽られていますが なぜ相変わらず採用数が多いでしょうか?

メガバンクは大リストラ時代、大失業時代とか煽られていますが なぜ相変わらず採用数が多いでしょうか?たまたまネットニュースで内定者の多い企業という記事を見ていて 疑問に思いました https://toyokeizai.net/articles/-/275709?page=2 また、昨年の採用者数が多い会社のランキング上位にメガバンクが来ています https://toyokeizai.net/articles/-/252280?page=3 しかしながら、AI(IT)の発展によってなくなる職業の トップに銀行員があげられ、類似の記事がよく書かれています https://gendai.ismedia.jp/articles/-/55863 地銀も厳しい状態ということを聞きます。 そもそも銀行員ってどんな仕事をしているですか? 企業にお金を融資する投資すること、金融商品を売りつけること 預かったお金で株しているのですか? 将来リストラされると分かっていて銀行に就職するメリットって何ですか? 年をとってリストラされるのってきつくないですかね? まぁ、スキルがあれば転職はできるのでしょうけど そういう人はリストラされない、リストラされるまで 会社に残らないと思いますが・・・ 銀行員はどのようなスキルがつくですか?

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回答(4件)

  • ベストアンサー

    AI関連の話を持ち出すと 今の仕事の6割以上は全てAIに取って代わられるなんて 話もあるのでそこはまぁ置いておいて 銀行員の仕事(総合職) 基本的には 融資先を探しての営業(長期、短期) 融資先の新規開拓 預金集め、債券の販売 外貨やスワップなどの金融商品の販売 関連会社の商品の紹介(カードやコンサル) 書類ベースでの仕事も上げればキリがないですが これらの仕事一つ一つに重いノルマが課せられて働いていますね 銀行がどうやって利益を得ているかと言えば あくまで営業店ベースで言えば 融資の利子、金融商品、外貨やスワップなどの手数料が主ですね リストラについて まぁ先日経団連の会長も言っていたように、終身雇用を行うのは どこの企業も厳しいので、銀行だけに言えた話ではないと思いますが 銀行の場合、40台を中心に出向で外に出されます 極一部は営業店、本社、関連会社に残れますが 大抵は取引先に出されます 数年は、給与の面で銀行と取引先で半々程度で持ってくれますが 数年で銀行からは完全に切られ、転籍と言う形になります その場合、出向先の役員等ではなく一社員です 役員何かになれるのは本当に一部で、大抵は収入面は激減します スキルについて 一言で言えばその人次第 銀行員になったからこんなスキルが付くなんて言うのは殆ど無いです 敢えて言うなら、ストレス耐性とノルマ耐性ですかね 資格を大量にとりますが、殆どは何の役にも立たないゴミ資格ばかりです 自分の持っている資格も ゴミ・・・銀行業務検定法務、財務、税務、外為、証券 4,3,2級 証券外務員1種 多少マシ・・・簿記2級 宅建 銀行に数年勤めていた自分ですらこれだけ無駄資格取らされたので ずっと勤める方は凄いでしょうね 最後に採用数云々の話になりますが まず銀行員の仕事(総合職)はかなり多岐にわたる為、仕事量そのものが多く どうしても人手は必要になります 私自身銀行員の時は担当先150程もっていましたので 1人で150の企業を持ち、融資や預金を集めながら新規開拓をする どうです?吐きそうでしょ 当然辞める人も多いですし、既存の取引先のケアをする為には それだけ人手がいるんですよ 人気の理由としてはイメージでしょうね 私自身大学のOBとしてリクルーターもしていましたが やはり華々しいイメージと、そこそこの高給と社会的信用 これに惹かれてる学生は多く感じましたね

  • スキルて簡単に言えますがなかなか持ってる人は無いです。 銀行人気はまだまだ昔の考えで来る学生が多いからでしょうね。

  • これまでの銀行の仕事は、 金を貸すことだったでしょう。 金を貸せば利子で儲けられました。 しかし、今は銀行から金を借りる人が少ないです。 AIに仕事が奪われるという話もありますが、 今の銀行は、仕事を作ることが仕事と言えるのではないでしょうか? これまでとは別の方法で利益をあげる方法を考えていかなければいけないです。

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  • 銀行員の殆どが、支配下の企業に天下っていますよ? その生き残りが支店長などに上がるだけであり それ以外は、関連企業の重役に収まっています。 銀行で、昇進レースで生き残るのは少数派ですねw 尚、銀行は、企業に金を貸して その利子で儲けるもの。 それぞれの企業の業務状況を判断し それで金を貸すのが、銀行員の役目だねw

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