○○年○月〜現在在籍中、○○年○月○日退社予定 退社予定日は現在在籍する会社と話し合う必要があるので、わからないというのが正直なところですが、大体の目安としてでも書いて置いた方がよろしいかと。 採用企業からすると、採用した場合にいつから就業可能なのかは大切な情報です。 また、在籍企業の都合を優先(○月まで働いて欲しいなど)するより、採用企業を優先(○日から働いて欲しい)した方が好印象となります。
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