解決済み
新卒です。仕事を辞めようか悩んでます。OTなのですが私だけ診断書の関係で資格の登録済証明書が来ず、上司からの圧と同期との格差がどんどん生まれ職場にいるのが嫌になりました。 みんなは患者様を一人で持っているのに、私は見学して終わりです。 厚生労働省に確認したら8月になってもおかしくないと言われ更に絶望しました。これ以上職場にいたくないです。 こんな理由で辞めたらダメですか。
430閲覧
1人がこの質問に共感しました
私の今年新卒で作業療法士の登録済み証明書を待っている者です。 私は精神疾患を持っていて診断書を添付して出したので質問者様と同じです。 厚生省に何度も電話していますが私のところは6月中か7月頭だと言われました。 なので前職で1ヶ月で辞めました。 重圧に耐えられないのであれば辞めるのもひとつだと思います。ただ、私が転職活動をして感じているのは実務経験のなさで落とされることが多いです。 なので耐えられるのであれば登録済み証明書を待つのが1番だと思います。 長々となりました。質問者様のご活躍を期待しております。
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< 質問に関する求人 >
求人の検索結果を見る
< いつもと違うしごとも見てみませんか? >
求人の検索結果を見る