教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生

教えて!しごとの先生とは

専門家(しごとの先生)が無料で仕事に関する質問・相談に答えてくれるサービスです。Yahoo!知恵袋のシステムとデータを利用しています。 専門家以外の回答者は非表示にしています。

質問や回答、投票、違反報告はYahoo!知恵袋で行えますが、ご利用の際には利用登録が必要です。

キーワード:転職 進め方
  • 解決済み

ハローワークで就職が決まり、働きはじめて2週間くらいです。 あと2週間ほどでハローワークより在籍確認があったのち再就職…

ハローワークで就職が決まり、働きはじめて2週間くらいです。 あと2週間ほどでハローワークより在籍確認があったのち再就職手当が支給される予定です。 休まず出勤していますが、今日恥ずかしながらお腹を下していてトイレを行き来している状態で、接客業のため出勤できそうもありません…。 欠勤したら、再就職手当はもらえないのでしょうか? よろしくお願いします。

続きを読む
共感した0

ベストアンサー

再就職手当というのは失業給付を受給期間内に残日数を残して再就職された方が対象ですから、1日の欠勤とかは関係無いでしょうね。

共感した0

その他の回答3件)

  • きちんと会社に連絡を入れているなら 大丈夫でしょう!! 無断欠勤とかだと、解雇理由の対象に なりますので・・・・ ハロワから、再就職手当ての確認があった時に 在籍してるのが最低条件ですから。

    続きを読む
    共感した0
  • 在籍確認は、再就職手当ての受給申請後に退職せずに今も働いているかを確認することであって、1日病欠したからといって受給できなくなってしまう事はありませんよ。 ただ、会社側に体調不良で欠勤する事をしっかり連絡されてください。 入社したばかりで無断欠勤が何回も続くと、出勤率不良で試用期間の延長や解雇もあり得ますよ…

    続きを読む
    共感した0
  • 休まず出勤て書いてますが、一度休んでだぐらいで在籍確認がとれないとは考えられません。就職先に電話して体の調子が悪い等と言って、休みをもらって下さい。あまり症状がひどいようでしたら、病院に行って下さい。

    共感した0

他の質問を探す

答えが見つからない場合は、質問してみよう!

Yahoo!知恵袋で質問をする

※Yahoo! JAPAN IDが必要です

転職エージェントランキング

おすすめの求人

求人一覧を見る

求人を探す

スタンバイロゴ

※求人情報の検索は株式会社スタンバイが提供する求人検索エンジン「スタンバイ」となります。

よく見られている質問