教えて!しごとの先生
教えて!しごとの先生
  • 回答終了

飲食店の労働条件についてです。

飲食店の労働条件についてです。一日の拘束時間が11.5時間、その内休憩1時間、休みは月8〜9日、給与25万(みなし残業56時間含む)みなし残業超えた分は全額支給 これは飲食店の中ではホワイトでしょうか?ブラックでしょうか?皆さんの見解を教えてください。

続きを読む

79閲覧

回答(2件)

  • 残業手当てが無い会もあるのでマシ みなし残業が45時間超えてるしブラックです。 飲食業なんて雇われで働くもんじゃないですよ。 社員でも非正規と同じかそれ以下の扱いです

    続きを読む

    1人が参考になると回答しました

この質問を見ている人におすすめの求人

< 質問に関する求人 >

飲食店(東京都)

求人の検索結果を見る

< 質問に関する求人 >

残業(東京都)

求人の検索結果を見る

もっと見る

この質問と関連する質問

    < いつもと違うしごとも見てみませんか? >

    覆面調査に関する求人(東京都)

    求人の検索結果を見る

    Q&A閲覧数ランキング

    カテゴリ: 労働条件、給与、残業

    転職エージェント求人数ランキング

    あわせて読みたい
    スタンバイプラスロゴ

    他の質問を探す

    答えが見つからない場合は、質問してみよう!

    Yahoo!知恵袋で質問をする

    ※Yahoo! JAPAN IDが必要です

    スタンバイ アプリでカンタン あなたにあった仕事見つかる