解決済み
退職届後の退職勧奨について 退職届後の退職勧奨について数ヶ月後の退職を目処に退職届を出したのですが、その後、「今すぐに辞めて欲しい」と言われました。(その旨を言っている録音や書いているメールは有ります、その退職届自体は受理されました。願いではなく届けです) その数日後、期限を前倒しにした「御社の退職勧奨のため」という理由付けの退職届を出したのですが、 その際に「今日から数ヶ月後の期限のいつでも良い、という意味で、退職勧奨という訳ではない」と言われ、その場で「一身上の都合により」という文章に変更して提出しました。 この場合、文章を変更した際に、どうしてもその場の空気感で文章を変更して提出したのですが、やはり提出して受理されている以上、自己都合退職扱いになりますでしょうか。 そもそも最初の退職届自体は本当に自己都合で提出したのですが、その後に色々言われてしまい、文章も変更しての提出になってしまったので。 この修正した届け自体はもう回収できる見込みが無いです。
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自己都合になります。 解雇通知をもらうべきでした。
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