フレックスタイム制についてお伺いします。先の法改正で３カ月フレックスタイム制のほかに、労使協定により完全週休２日制なら８…

Question

フレックスタイム制についてお伺いします。先の法改正で３カ月フレックスタイム制のほかに、労使協定により完全週休２日制なら８時間×月（清算期間）の所定労働日数がみとめられたと聞いています。法定＜所定 なら、所定を上回らなければ、時間外労働としなくてよいということですが、

法定＞所定 なら、時間外は、法定を上回るところからでしょうか。所定を上回るところからでしょうか。

Answer 1

法定＞所定 なら、時間外は、所定を上回るところからです。ただし、法定を超えなければ割増とする必要はありません。