解決済み
離職率の高い企業で、20代から30代までしかいない企業と40代から50代しかいない企業に分かれる場合、それぞれ何が理由で二極化するのでしょうか?
ID非公開さん
20代と30代はベンチャーで退職者が続出して、経験の浅い人を沢山採用しています。40代と50代はベテランしか採用しない企業で中途採用を中心にしています。 バランスよく新卒と中途採用をしている企業は、平均年齢が40歳くらいだと思いますよ。
nak********さん
20代~30代 キラキラベンチャー系飛び込み営業 40代~50代 ゴリゴリ体育会系飛び込み営業。 清掃とか警備員とかも上の世代多いけど そんなに離職率が飛びぬけて高いという気はしないので除外。
馬の王(自称)さん
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カテゴリ: 就職活動
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