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キーワード:法律 残業
  • 解決済み

住宅手当が高くて基本給が安い会社と住宅手当なしで基本給が高い会社ってどちらがいいのでしょうか?

住宅手当が高くて基本給が安い会社と住宅手当なしで基本給が高い会社ってどちらがいいのでしょうか?なぜ前者は基本給を上げて、住宅手当支給無しにしないのでしょうか?基本給下げるのは難しいが、手当を無しにするのは簡単だからでしょうか?

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ベストアンサー

労働者にとって有利なのは後者(基本給が高いが手当は無し)です。 何故なら、後者の方がボーナスが支給される場合に金額が高くなりやすいからです。 ボーナスは基本給をベースに計算されることが多いです。 従って、同じ給与額であれば基本給が高い方が何かと有利です。 また、手当よりも基本給の方がカットしにくいので、基本給が高い方が安定性も高くなります。 逆に会社の立場から言えば、合法的になるべく賃金を支払わなくていいように基本給を下げて、帳尻合わせで手当てを高めにつけようとします。

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質問した人からのコメント

なるほど、ありがとうございました。

回答日
2022/05/11

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