育休についてです。

Question

育休についてです。2019年の4月まで正社員で働いており、
その後、扶養内で2022年2月まで
雇用保険無しでパート勤務をしていました。
2022年3月に、出産をしましたが
この場合、育休手当は取得出来ないのでしょうか？
誰も教えてくれないので、
よろしくお願いします。

Answer 1

育児休業給付金は雇用保険から出るので、雇用保険に加入していない時点で貰えないです。

育児休業給付金は、育休開始日(もしくは産休開始日)から過去2年以内に雇用保険に加入した状態で、11日以上勤務した完全月が合計で12ヶ月以上必要です。

産休から過去2年全く雇用保険に加入していない時点で貰えないです。

Answer 2

育児休業を所得する前の2年間に
12か月以上の雇用保険の被保険者期間がある事が要件です
所得出来ません