ライン交換しない新人 うちの職場はライン交換をしてシフト変更は本人達にしてもらっています。

Question

ライン交換しない新人
うちの職場はライン交換をしてシフト変更は本人達にしてもらっています。最近入った新人はライン交換をプライベートで繋がりたくないという理由で断りました。
それだけで一部のスタッフからは感じが悪い、私たちを嫌な人と捉えてるならショックなどの声もありました。
先日、その交換しないスタッフがぎっくり腰で休みたいと連絡があったとき、代わりを探すのにライン交換しておらず他のメンバーに連絡が出せず、仕事中の他のスタッフが代わりに連絡を取ることに。また、急な葬式があり、その時も一切本人がシフトの交代ができず、他の人が連絡取る羽目になりました。
今もなお本人はプライベートでライン交換したくないし、急な休みに対しては出勤者が代わりを探せばいいと主張。
皆さんはどう思いますか？
また、意見が違う相手をどう説得しますか？

Answer 1

ラインて、９月までに
個人情報の問題解決します。
サーバーが韓国にあるため

個人情報、韓国人に知られるの嫌だ
から、問題起きた時、に
辞めたよ。

まだやってる人、周りに
いるけど、私的に信じられない。

ショートメールの進化版
SMS+しかやってない。

あとEメール。
理由もあるから、強制は
ハラスメントだと俺は
思います。

Answer 2

アルバイトですか？
アルバイトなら責任感ゼロでしょうね

Answer 3

私もLINEは使いません。使いたくありません。
そういう人間は一定数います。
それを強制させるんであれば、その分手当下さい(｀・ω・´)ｂ。
仕事の一環なんだから、給料出すのは当たり前ですよね。

＞うちの職場はライン交換をしてシフト変更は本人達にしてもらっています。

これもおかしな話ではある。
シフト管理は、会社がする事で、病気等の場合、職場に連絡するだけでも辛い場合があるのに、さらに、代わりを自分で探せってのは、ちょっと酷くないか？
正直、職場の環境が悪すぎるｗｗｗｗｗｗｗｗ。
自分たちの悪い所を棚にあげて、みんなやってるから！って強制させようってのは、そりゃ、嫌な人と捉えられても仕方あるまいて(；・∀・)。

まあ、そういう事で、ぎくしゃくしない会社環境を考えるしかありませんね～。なんでもかんでもLINE頼りで、辞職願もLINEでって常識外れが、大量生産されてる現状を考えると、ちょっと考えもんです。

Answer 4

会社支給のスマホでなく、個人所有スマホのLINEを強制することは規則にない限り出来ません。うちの課にも頑なに拒否してる人がいます。携帯番号とかで連絡することにしています。