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年齢がいけばいくほど、転職が厳しくなりますか?

ID非公開さん

年齢がいけばいくほど、転職が厳しくなりますか?

質問日
2021/01/10
回答数
4
閲覧数
15
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回答4

  • 新卒なら、可能性で採用。年齢を重ねるごとに、年齢相応の経験・知識・能力が求められる。 例えば40歳採用なら、職務知識・経験に加えて、管理職としてのマネジメント能力が問われる。ただ、言われるだけの仕事をこなしているだけだったら、新卒を採用するのが当然です。

    回答日
    2021/01/10
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  • 人間性・経歴が同等で、定年まで10年・20年・30年間、働ける人が居たら30年の人を選びます。教育も1回で済みますしね。

    回答日
    2021/01/10
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  • そんなことないですね。 スキルの幅やコネクションが深まる分有利になりますよ。 もちろん何もせずに年取った人なら用無しですけどね

    回答日
    2021/01/10
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  • ハイ、その通りです。 年齢がいけばいくほど、転職が厳しくなります。

    回答日
    2021/01/10
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