回答（2件）
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特定理由離職者に認定されませんか？ ●期間の定めのある労働契約の期間が満了し、かつ、当該労働契約の更新がな いことにより離職した者(その者が当該更新を希望したにもかかわらず、当該 更新についての合意が成立するに至らなかった場合に限る。)(
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互いが合意すれば契約は契約でなくてよくなりますから、イチかバチかで相談してみる価値はあります。 もしも話が通じたら安心していいのではなく、有給消化の件とかいろいろごまかされる可能性もありますからご注意を…
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