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転職活動で前職の年収(総支給額)を選考先から聞かれる話はよく聞きますが、前職の月収や手当等を聞かれることもよくありますか…

転職活動で前職の年収(総支給額)を選考先から聞かれる話はよく聞きますが、前職の月収や手当等を聞かれることもよくありますか?

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ID非公開さん

回答(3件)

  • ベストアンサー

    他の回答者様が仰っている通り、前職の年収と月収や手当はほぼ同義かと思いますので聞かれるのは自然かと思います。選考する会社は候補者の方々がちゃんと自分の会社に来てくれるかを見定める為、あらゆる側面から情報を取るものです。前職の年収や給与基準も重要な情報の一つだと思います。転職活動頑張って下さい!!

  • 月収と手当ては年収の内訳ですから、同義です。 年収決定権者と面接なら年収、細かい条件煮詰め担当である人事面接なら月収だの何だの聞かれると思います。逆に、こちらから、詰める内容でもありますよね。

    ID非表示さん

  • 聞かれることもある。くらいかな

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