大幅なリストラなんて過去の話だと思っていましたが現在もリストラが全然ある事実を知って怯えています。 あれは声をかけ…

Question

大幅なリストラなんて過去の話だと思っていましたが現在もリストラが全然ある事実を知って怯えています。

あれは声をかけられたら終わりなのでしょうか？？意地でも会社に残ることはできるのでしょうか？？

Answer 1

会社に残っても賞与が０円とか、全く仕事がないとか、働いても意味のない環境に追い込まれて退職すると思いますよ。

Answer 2

リストラする側だった人が、
ついに自分がリストラされた時、
半年勉強し、NPOを立ち上げました。
怯えると、もっと厳しくなります。
怯えない、何とかなる、好きな事する。

Answer 3

会社に残るのはまず無理だと思います。
以前、バブルが崩壊して、大量のリストラが行われてた時代がありましたが、人気の無い会議室に入れられて、パソコンも与えられず、毎日、何もさせない！これはもう拷問でした。裁判に訴えた方も様々な企業でいたようですが、殆どがそれで残れた方はいなかったようです。
小生もリストラ経験者ですが、いすゞ自動車株式会社と言う会社でしたが、55歳の時に社外転籍制度と言うルールが作られて、35人いた文系大学卒同期の役員になっている1人を除いて全員でした。しかし、まだ会社に資金が有ったからなのか？60歳までの5年間分の給与と60歳時の退職金全額(4千万円弱)を頂けました。つまり55歳で60歳定年退職までのお金を全額貰えたわけです。
また、失業保険も当時のルールで４か月分は貰えましたから、即、申請しました。
すると小生が会社を辞めた事を知った、佐川急便の子会社さんから顧問で来て欲しいと言われて、失業保険を４か月分頂いた後で就職しました！その会社では年俸600万円で60歳まて、それ以降は360万円て65歳まで勤めて定年退職しました。小生の場合は、55歳から65歳までの10年間は正にダブルインカムの状態でしたから、老後資金も貯金できました。
振り返ってみれば、やはり大会社に在籍していた事に感謝してます。