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デザイン系の会社でポートフォリオをいらないっていう会社は何で合否を決めようとしているのでしょうか?

デザイン系の会社でポートフォリオをいらないっていう会社は何で合否を決めようとしているのでしょうか?就活中の女です。 現在受けようとしている会社があるのですが、そこの会社は広告系の会社で、クリエイターを募集しています。 電話してみたら、履歴書だけで良いといわれたので、自分の今までのポートフォリオはいらないのか聞いたら、いらないと言われました。 この会社は何で合否を決めようとしているのでしょうか?

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回答(1件)

  • ベストアンサー

    スキルを判断しないなら、人となりを判断するより他はありません。 どんな人か、うちの会社をどう思っているか、うちの人間と合いそうか、言えばちゃんと働きそうか、常識的な考えはあるか、とかそんなところではないでしょうか。

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