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当日休むと上司に理由の欠席理由を軽く説明する 必要があります。体調不良って何?どうして?みたいな感じです 他所の会社では、当然有給を使うときは病欠で、病院の領収書を提出 するところもあるとか。。。 有給だからと言っていきなり休むと会社も困るというのは分かるんですが、 一年で1.2日の病欠を問われると良い気持ちがしません。 みなさんのところは、どんなルールがありますか? 有給をほぼ使わないんだから、突然休みでも無罪放免にしてほしい 私は甘いでしょうか?(会議とか重要イベントではない通常勤務日です)
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時間を満たしておらず、減給されてしまいました。 労務からは有給付与前なので、翌月に時間調節をすれば良いと言われていたのですが、それも間違いだったと、給与明細が送られてから発覚しました。現時点で、4月分は減給されたままです。 また、5月中旬にコロナウイルス陽性になってしまいました。リモートワークは禁止と言われ、当月中に時間を調節しないと減給と言われたため、残りの1週間で頑張ろうと時間調節をしていますが、毎日12時間以上働くのは疲れてしまい、もう減給でいいや、と諦め半分です。 フレックスタイムの会社ではありませんが、時間調整のために週60時間以上働くのは、労働基準法的にはOKなのでしょうか?
解決済み
、引かれる状態です。 しかし休憩すらありません。 しかし給料からの何パーセントは引かれます。 扶養内のひとは月に5000までで、引かれています 私は中番で16-2430などです。 遅番は17-6とかです、1人です 食べる日は引かれていいですが基本休憩無しなので食べれずに引かれています。 諦めるしかないでか? 社保完備無しです。
てるの人、いくらくらい定年前と比べたら給料が減りましたか? 知り合いの人人の話でも構いません 情報お願いします ※職場にもよると思いますが半分くらいになるのでしょうか?情報お願いします
万』と記載されてました。 実際毎日の残業なんて10〜20分程度です 社会的にこれは普通なんですか?
いいのでしょうか? イメージ的にチェーンを完全に収納したらギアに負荷がかかって機械に良く無いと思ってるのですがどうなのでしょうか?
1日から新たな職場に転職する事が決まっており損保とは全く無関係な仕事ですし取っても今後その資格が必要となる事は無いと思い ます。 受験料を一度立て替え合格したら会社から返金されるという形でしたが既に退職が決まっていて返金は特に無いので受けるも受けないも構わないみたいですがそもそも損保と次の仕事が全く無関係なので勉強はしていません。 そこで、明日の試験をどうするかなのですが、 ①試験を受けに行かず通常業務 ②資格取る気も無いが行けば半日潰せるので受からない前提で時間潰しにだけ行く ③今から勉強して取るだけ取る(一夜漬けで取れる難易度なのかは不明…)ですが、 皆さんならどうされますか?? 今月いっぱいで現職を退職は決まっています
合中とはいえ、希望者が参加料を支払った者だけが参加した旅行なので、労災には当たらないのかなとも思っています。ただ私は組合の専従役員をしており、主催者側になります。もう一つ話がややこしくなってしまうのですが、一方で主催者側にも関わらず参加料を支払うのが通例となっており、今回も参加料を支払って旅行に参加しておりました。 乱文で申し訳ありませんが、このような場合、労災にあたるのか教えてください。 ○○なのはなぜですか?
休憩中もずっと仲良くおしゃべりしていて仕事中もしっかり仕事はしますが、常に和気あいあいという感じです。 私は常に空気で、その場にいるのがつらいです。 頑張って話しかけたり相槌を打ったり会話に入ろうと思うのですが、その場に私がいるだけで少し気まずい雰囲気になるのがわかります。 周りも気を遣って話を振ってくれるのですが、盛り上がらなくすぐに会話が終了してしまいます。 それに仕事内容も普通の事務より難しく、私は容量が悪いのか記憶力悪いのかすぐに仕事を覚えられずそこでも苦労しています。仕事は難しいことは承知で入社したため頑張りたいしそれが原因ではないです。 私は仕事は仕事としてコミュニケーションが取りたく、休憩中やその他はあまり取らなくてもいいと思っているのでそこが会社に合っていないと最近思い始めました。(最低限のコミュニケーションを取ります) 同期がいるのですが、私が少し先に入ったのにも関わらず、自分よりも早く職場に馴染んで毎日先輩たちと仲良さそうに話し、仕事もすぐに覚えてテキパキしています。 職場に馴染めない+すぐに仕事を覚えられない+嫌でも同期と比較してしまう この現状にとても病んでしまってます。 上記のこともあり、仕事でも縮こまってしまい、うまく本当の自分が出せずに悩んでいます。 前の会社では周りとも連携が取れて、仕事の時のみコミュニケーションを取る環境だったので、周りからは「愛嬌がある、コミュ力ある」と褒められていました。 今は笑えるくらい真逆です。 採用者も全然違うとびっくりしていると思います。 これが理由でやめるは逃げだとわかってます。 次の職場もどうせ続かないと言われてもしょうがないとわかってます。 ですが、本当にその場に居るのがつらくて涙が出てきて仕方ないです。 意地悪をされている訳でもなくて自分が原因ってわかってるけど、休みも考えてしまって家にいるのにずっと逃げ出したいです。 頭痛が酷く、既に体調不良として3日休んでいます。 今日は重い腰を上げて出社しています。 まだ続けるべきなのでしょうか? 続けるなら最低いつまで続けるべきですか? 同じような方居ましたらどのように乗り越えたか教えてほしいです。
問ですが、ご回答よろしくお願いします。
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